Le blog de Unow

Kit de survie de la formation professionnelle en ligne

Catégorie : Digital learning et formation

Transformation digitale : quel nouveau rapport à la formation ?

Les technologies digitales et l'évolution des pratiques en entreprise ont créé un nouveau rapport à la formation et de nouvelles modalités d'apprentissage.

Par Véronique Roche - Le 2017 M11 09
Transformation digitale : quel nouveau rapport à la formation ?
 
Catégorie : Digital learning et formation

Qu'est ce qu'un Digital Learning Manager ?

Mais qui est le digital learning manager ? Passionné de digital et capable de piloter un projet de formation, c'est un profil rare et très polyvalent.

Par Philippe Lacroix - Le 2017 M11 07
Qu'est ce qu'un Digital Learning Manager ?
 
Catégorie : Digital learning et formation

Quelle est la nouvelle approche du plan de formation et du développement des compétences ?

Le développement des compétences connait aujourd'hui d'importantes transformations. Quelles sont-elles et comment influent-elles sur le plan de formation ?

Par Philippe Lacroix - Le 2017 M11 02
Quelle est la nouvelle approche du plan de formation et du développement des compétences ?
 

Formation gratuite au digital learning

En 4 semaines, découvrez l'essentiel du digital learning pour les responsables formation.

 
Catégorie : Digital learning et formation

Quelles sont les 3 tendances du digital learning ?

Quelles sont les dernières tendances du digital learning ? Tout savoir sur le présentiel augmenté, le mobile learning ou encore le blended learning.

Par Philippe Lacroix - Le 2017 M10 31
Quelles sont les 3 tendances du digital learning ?
 
Catégorie : Digital learning et formation

“La formation ne doit pas être considérée comme un événement mais comme un processus pour être efficace”

Jonathan Pottiez est expert en évaluation des dispositifs de formation. Je l'ai interrogé sur l'efficacité des dispositifs digitaux.

Par Marine Loyen - Le 2017 M10 30
“La formation ne doit pas être considérée comme un événement mais comme un processus pour être efficace”
 

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