sur nos formations inter
Le format qui épouse votre besoin
Rejoignez une session inter-entreprises, aux côtés de participants venant d'autres entreprises.
Un format pensé pour apprendre et appliquer en parallèle, sans quitter votre poste : 12 heures réparties sur quatre semaines, à distance.
Rejoignez une session inter-entreprises pour monter en compétence sur un sujet ciblé, en une seule fois.
Un atelier live de 3h animé en groupe par un expert, suivi d'un mois d'accompagnement pour passer à la pratique, le tout à distance, sans mobiliser votre agenda sur la durée.
La réponse à votre plan de formation

Une efficacité mesurée
Chaque formation intègre une évaluation avant et après. Notre objectif : mesurer le ROI.
Un pilotage sans effort
Inscriptions, relances, animation, reporting : nous nous occupons de tout.
Les compétences qui comptent vraiment
Plus de 100 formations : IA, commercial, management, compétences transverses.
L'allié de votre plan de développement des compétences
Toute l'année, pour tous vos collaborateurs.
L'IA se cultive.

Ce qu'en disent nos participants
Le pack multiformations :
tout le catalogue, toute l'année
Vous accompagnez la montée en compétences d'un grand nombre de collaborateurs ? Le pack ouvre l'ensemble du catalogue sous la forme d'un forfait valable 12 mois. Plus vous formez, plus le tarif s'allège.


Pour les besoins individuels qui remontent des entretiens annuels, on propose les formations inter de Unow. Le catalogue nous permet de répondre à des demandes très variées, avec un format qui s’adapte à l’agenda de chacun.
D'autres façons de progresser
Tout ce qu'il faut savoir sur les formations inter
Une formation inter-entreprises réunit des participants de plusieurs organisations autour d’un même programme, à des dates fixées à l’avance. Chez Unow, nos formations inter se suivent 100 % à distance, en petits groupes, avec un expert du sujet. Vous échangez avec des professionnels qui vivent d’autres réalités que la vôtre, et ces échanges font souvent germer les meilleures idées.
Choisissez une formation et une date de session dans notre catalogue, puis remplissez le formulaire d’inscription. Nous programmons plusieurs sessions par an pour chaque formation. Prévoyez 7 jours entre l’inscription et le démarrage. Si vous souhaitez former une équipe entière, une formation intra sera souvent plus adaptée : parlons-en ensemble.
La formation inter rassemble des participants de différentes entreprises sur un programme de notre catalogue, à dates fixes. La formation intra est une action interne organisée par votre entreprise : nous adaptons les objectifs, les cas pratiques et le calendrier à vos équipes.
Nous proposons deux formats, à suivre 100 % à distance.
La formation de 12 heures se répartit sur 4 semaines. Chaque semaine, vous retrouvez votre groupe et l’expert pendant une heure de classe virtuelle, vous avancez dans un module en ligne à votre rythme et vous appliquez ce que vous apprenez à vos situations de travail. Comptez environ trois heures par semaine. Un test de positionnement ouvre le parcours, et un bilan final, un mois après la formation, mesure les compétences acquises.
L’atelier live de 3 heures vous fait travailler une compétence précise en une demi-journée, avec une seule date à bloquer dans votre agenda. Pendant l’atelier, la moitié du temps est consacrée à la mise en pratique. Le mois suivant, vous appliquez ce que vous avez appris sur le terrain, et l’expert reste disponible pour répondre à vos questions.
Avec les deux formats, vous gardez un accès à vie aux ressources en ligne.
Le tarif dépend du format choisi. Une formation de 12 heures coûte 980 € HT par participant. Ce prix comprend les classes virtuelles, les modules en ligne, l’accompagnement individuel par l’expert et l’accès à vie aux contenus. Un atelier live de 3 heures coûte 590 € HT par participant, avec le mois d’accompagnement et la boîte à outils en ligne. Pour les deux formats, le tarif devient dégressif quand vous inscrivez plusieurs collaborateurs.
Nos formations peuvent être prises en charge par votre OPCO, dans le cadre du plan de développement des compétences de votre entreprise, selon les règles de votre OPCO. Si vous êtes salarié, adressez-vous à votre service RH ou formation : c’est lui qui fait la demande. Vous pouvez également financer la formation sur vos fonds propres.
Chaque formation est animée par un expert issu de notre réseau de plus de 100 experts formateurs. Nous choisissons ces experts pour leur expérience du métier et pour leurs qualités humaines. Pendant toute la formation, votre expert répond à vos questions et vous conseille.
Inscrivez vos équipes
Parcourez le catalogue, ou confiez-nous vos besoins de l’année : ensemble, nous trouverons la formule juste pour faire grandir vos équipes.









