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Unow lance le 1er MOOC dédié à l’In­no­va­tion de Rupture

Conçu en parte­na­riat avec EMLyon BS, ce MOOC s’adresse aux colla­bo­ra­teurs qui veulent comprendre, anti­ci­per et dépas­ser les ruptures socié­ta­les…

Par Pierre Monclos – Le 17 mars 2017

Première concré­ti­sa­tion du parte­na­riat entre le leader euro­péen des MOOC, Unow, et la célèbre école de commerce lyon­naise, le MOOC Inno­va­tion de Rupture débu­tera le 20 mars prochain. Il sera animé par Philippe Silber­zahn, Profes­seur d’en­tre­pre­neu­riat, stra­té­gie et inno­va­tion, Cher­cheur asso­cié à l’école Poly­tech­nique, et Auteur de l’ou­vrage « Rele­vez le défi de l’in­no­va­tion de rupture ». Son objec­tif : défi­nir les notions d’in­no­va­tion comme de rupture, souvent galvau­dées, expliquer les diffi­cul­tés que connaissent les entre­prises à les anti­ci­per, mais aussi leur donner des clés pour les surmon­ter !

 

S’il est de bon ton de consi­dé­rer la société comme « uberi­sée », l’éco­no­mie comme « disrup­tée », et l’em­ploi comme « numé­risé », quel est le réel impact de ces inno­va­tions tech­no­lo­giques, socié­tales, ou compor­te­men­tales sur les entre­prises ? Et au delà, comment peuvent-elles les iden­ti­fier, les maîtri­ser, voire même… les créer ? Philippe Silber­zahn, Profes­seur à emlyon busi­ness school, travaille depuis de nombreuses années sur cette problé­ma­tique, et inter­vient d’ores et déjà auprès de grandes socié­tés françaises et inter­na­tio­nales sur le sujet.


Du monde poli­tique à l’in­dus­trie, en passant par l’éco­no­mie servi­cielle, nos orga­ni­sa­tions sont aujour­d’hui toutes confron­tées à un proces­sus plus ou moins rapide de rupture, avec le digi­tal comme accé­lé­ra­teur ! Nous avons donc travaillé avec Unow à la théo­ri­sa­tion des phéno­mènes comme des enjeux au travers de ce MOOC inédit, mais égale­ment à la dispense de conseils pratiques et prag­ma­tiques appli­cables à toutes et tous.

Philippe Silber­zahn – Expert de la Forma­tion « Rele­vez le défi de l’in­no­va­tion de rupture »


Ce tout nouveau MOOC sur l’in­no­va­tion de rupture s’adresse ainsi aux Respon­sables Inno­va­tion, aux Diri­geants et Mana­gers, mais égale­ment aux profes­sion­nels des Ressources Humaines ou de la Finan­ce… Ils seront d’ailleurs nombreux à témoi­gner de leurs expé­riences, posi­tives ou non. Débu­tant le 20 mars prochain pour 4 semaines, il se clôtu­rera en outre par une certi­fi­ca­tion déli­vrée par l’emlyon busi­ness school !


Nous sommes fiers de débu­ter cette colla­bo­ra­tion avec emlyon autour d’un MOOC inédit, qui compte d’ores et déjà 3000 inscrits. S’éloi­gner des sentiers battus, créer des conte­nus aussi nouveaux que quali­ta­tifs, et ainsi contri­buer à satis­faire avec humi­lité et prag­ma­tisme les besoins de tous les acteurs de l’en­tre­prise sont les prio­ri­tés de Unow.

Jéré­mie Sicsic – Co-fonda­teur de Unow

 

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