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Formations intra-entreprises :Des sessions privatisables pour répondre à vos projets stratégiques

Les formations intra-entreprises Unow sont des sessions privatisées, pour former une équipe à distance de façon contextualisée pour votre entreprise.

Les formations intra Unow sont disponibles en 2 formats : le format “Impact” (12h réparties sur 4 semaines avec 4 classes virtuelles d’une heure) et le format “Focus” (une classe virtuelle de 3h).

Notre équipe vous accompagne de la définition au déploiement de votre projet.

Contactez-nous pour un devis personnalisé !

Des sessionsprivatisées

Plus de confidentialité et de partages entre collègues, une occasion de renforcer la cohésion d’équipe.

Une formationcontextualisée

Nous intégrons les enjeux de votre entreprise aux classes virtuelles, pour une mise en pratique sur des cas liés à votre activité.

Des groupes à taillehumaine

12 participant·e·s maximum pour une vraie efficacité individuelle et collective, et des moments d’échange en groupe fluides.

Un calendriersur-mesure

Nous définissons ensemble les dates de déploiement de votre projet, pour former vos équipes à la période la plus opportune.

Nous vous accompagnons à chaque étape de votre projet de formation

  1. Définition de votre projet

    Vous avez un besoin de formation pour une partie ou l’ensemble de vos équipes : nous déterminons ensemble vos objectifs, l’offre Unow qui répond à vos besoins et le planning de déploiement.

  2. Personnalisation et déploiement de la formation

    La réunion de cadrage avec votre chef·fe de projet Unow marque le point de départ du déploiement de votre projet. C’est à cette étape que, selon vos demandes, nous personnalisons les activités et classes virtuelles pour les adapter à votre entreprise.

    Nous vous aidons aussi à construire et/ou animer un plan de communication interne pour assurer l’engagement de vos équipes (kit de communication, webinaire de lancement…).

  3. C’est parti !

    Votre formation est lancée : nous suivons vos équipes tout au long de leur parcours grâce à un dispositif d’accompagnement dédié (relance en cas de retard, aide en cas de question sur l’utilisation de la plateforme…).

  4. Le bilan

    À la fin de la formation, votre chef·fe de projet vous présente une synthèse des résultats (complétion, satisfaction, certification…), et la mesure d’impact réelle pour les participant·e·s, pour vous aider à évaluer le ROI du projet et définir les prochaines étapes.

La formation obéit toujours à des considérations logistiques et pédagogiques… et les deux sont liées ! Des parcours adaptés aux profils des apprenants favorisent leur participation, et la mise en application immédiate des compétences dans leur quotidien leur permet d’en constater les bénéfices à chaque étape du parcours…

Camille Freysselinard, chargée de développement RH chez Generali

Formez durablement vos équipes avec notre format “Impact”

Nos formations “Impact”, d’une durée de 12h réparties sur 4 semaines, constituent le cœur de la pédagogie Unow. Un format optimisé, avec du temps en autonomie et des rendez-vous collectifs en classes virtuelles.

Les parcours sont basés sur la mise en pratique en situation réelle de travail, et l’accompagnement individuel par un·e expert·e pendant 6 semaines, pour un ancrage durable des nouvelles compétences.

Concentrez-vous sur l’essentiel avec nos formations “Focus”

Découvrez notre format “Focus” : une formation courte de 3h pour acquérir et mettre en pratique une compétence ciblée.

La formation se déroule sous forme d’une classe virtuelle de mise en pratique, animée par un·e expert·e. Les participant·e·s bénéficient ensuite de l’accompagnement de l’expert·e pendant un mois, pour approfondir et intégrer ce qui a été appris, ainsi que d’une boîte à outils en ligne.

Découvrir le format Focus

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