Rencontrez nos expert·e·s

Chacune de nos formations est co-construite et animée par un·e expert·e de son domaine et spécialiste de la formation, qui accompagne les apprenants tout au long du parcours de formation.

Nous travaillons ainsi avec une équipe de 150 formateurs de confiance, sélectionnés pour leur expertise et leur passion pour la formation.

Des expert·e·s sélectionnés pour leur expertise et leur passion

Parce qu’ils ont la mission centrale de co-concevoir nos formations et la responsabilité d’accompagner chacun de vos collaborateurs, nous nous montrons particulièrement exigeants dans leur sélection.

Nous basons notre recrutement sur 4 critères principaux :

Expérience professionnelle : chacun possède une expertise fondée sur des expériences significatives en entreprise ou sur le terrain. Nos formations sont ainsi opérationnelles et les compétences immédiatement mobilisables en situation professionnelle.
Expérience de formation : ce sont tous des formateurs aguerris et de fins pédagogues, qui encouragent et accompagnent au quotidien des participant·e·s dans leur montée en compétence.
Expérience du digital : ils maîtrisent toutes les clés pour un accompagnement en ligne humain, réactif et de qualité. Vous êtes au cœur de leurs attentions.
Passion : ils sont tous passionnés par les problématiques d’apprentissage des adultes et démontrent au quotidien leur engagement dans la transmission de leur savoir, savoir-faire et savoir-être.

Une collaboration basée sur la confiance et l’excellence

Sélectionnés pour leurs compétences, des valeurs et une vision partagées de la formation, nous construisons avec notre réseau d’expert·e·s-formateurs des partenariats de long terme, basée sur la confiance et l’excellence.

Le recrutement s’organise en plusieurs entretiens pour évaluer l’expertise et la pédagogie de nos futurs formateurs. La co-conception de nos formations se fait ensuite en collaboration avec notre équipe pédagogique. Ensemble, ils élaborent la scénarisation des modules et des activités de mise en pratique, autour d’un objectif : des formations qui ont un impact immédiat pour nos participants.

Une fois la formation finalisée et les premières sessions démarrées, expert·e·s et équipes pédagogiques continuent d’échanger pour partager des retours, bonnes pratiques et éventuels axes d’amélioration, pour garantir une excellence pédagogique continue.