Formation Le Digital Learning pour les formateurs
Concevez et animez des formations efficaces à l’ère du digital learning
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Avec notre expert Véronique Roche
Souple
12h sur 4 semaines
Connexion 24/7
Économique
€ 790 HT/inscrit
Tarif dégressif
Flexible
Nombre de participants
illimité
Mobile
Accessible
sur tous les appareils
Objectifs
Les futures compétences de vos équipes
S’approprier le digital learning pour faire évoluer sa pratique professionnelle de formateur
Comprendre et endosser le nouveau rôle du formateur
Identifier les opportunités et les limites du digital learning pour en faire bon usage
Construire et animer des dispositifs de formation, blended ou 100 % en ligne
Points forts
Les ingrédients secrets de cette formation
Endossez le nouveau rôle du formateur !
À travers des activités concrètes et réalistes, identifiez les opportunités du digital learning et prenez les bonnes décisions
Un guide pour concevoir et animer
Toutes les clés, outils et ressources pour vous aider à concevoir un dispositif de formation adapté à votre cible, à le déployer, l’animer et l’évaluer
Regards croisés d’experts
Une experte principale formatrice et consultante en digital learning intervenant sur tous secteurs d’activités
Une mise en pratique dès le début de la formation
Construisez / adaptez vos propres formations en suivant un parcours pédagogique pensé pour alterner apprentissage et application concrète
Ils suivent nos formations
Programme
Parcours balisé pour progression assurée
La transformation de la formation et du rôle de formateur
- Le nouveau rapport à la formation
- L’arrivée des nouvelles modalités : MOOC, SPOC, mobile learning, apprentissage informel...
- Les innovations pédagogiques apportées par le digital
- Le nouveau rôle du formateur avec le digital
- Présentiel digitalisé et blended learning
Activité(s)
- Se tester sur les outils du digital learning et présenter le digital learning à votre DRH
Construire un dispositif de digital learning : l’action de formation
- Concevoir un dispositif adapté à son projet de formation
- Quels outils pour héberger sa formation et comment les utiliser ?
- La création des ressources vidéo en digital learning
- Les autres types de ressources en digital learning
- La conception d’activité pédagogiques en digital learning
Activité(s)
- Construire avec ses pairs un guide collaboratif sur les ressources pédagogiques
Construire un cursus en digital learning : quel dispositif ?
- L’ingénierie pédagogique en digital learning : le social learning
- L’ingénierie pédagogique en digital learning : le learning by doing
- L’ingénierie pédagogique en digital learning : le learning by teaching
- L’utilisation de nouvelles technologies en formation : réalité virtuelle, objets connectés
- Comment préparer les participants à la formation ?
Activité(s)
- Construire son dispositif et préparer son déploiement
Déployer et animer son dispositif de digital learning
- Le lancement du projet
- Les clés de l'engagement et de la motivation
- Formateur : les clés pour animer un dispositif de digital learning
- L’agilité en digital learning : adapter en temps réel le dispositif de formation
- Bilan du projet de digital learning : calcul du ROI et du ROE
Activité(s)
- Gérer l’animation de son dispositif et présenter le bilan de sa formation
Examen final
Tester ses connaissances tout au long de la formation, et via l’examen de fin de formation.
Pré-requis ?
Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre cette formation, elle est accessible à tous. Une première expérience en tant que formateur est un plus.
Public
Formateurs permanents - Formateurs occasionnels - Ingénieurs pédagogiques
Certificat de réussite
Valorisez la montée en compétences de vos collaborateurs
Nos formateurs
Nos experts star et nos intervenants en or sont des références sur le sujet.
Véronique Roche
Experte en digital learning @ Littlebigup
Avec plus de 20 ans d'expérience, Véronique connaît tous les rouages de la formation continue. Elle accompagne les entreprises pour repositionner leur fonction formation et les formateurs pour actualiser leur pratique professionnelle.
Co-créateurs de la formation
Little BigUp est une entreprise créée par Véronique Roche et spécialisée dans le conseil en conception et animation de solutions learning multimodales pour managers et forces de vente.
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