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Confé­rence

Actua­li­tés des finan­ce­ments de la forma­tion profes­sion­nelle – 2020

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Le Plan de relance

Des budgets inédits sont alloués à la forma­tion profes­sion­nelle : détails des dispo­si­tifs déjà lancés et à venir.

Les dossiers

Comment monter des dossiers pour chaque dispo­si­tif ? REX d’en­tre­prises et d’or­ga­nismes de forma­tion.

Le plan 2021

Inté­grez de l’in­gé­nie­rie finan­cière pour fina­li­ser vos plans de déve­lop­pe­ment des compé­tences 2021.

Les experts

Jean-Pierre Willems

Consul­tant en forma­tion profes­sion­nelle – Expert du CPF

Fonda­teur d’un cabi­net de consul­tant il y a 30 ans, Jean-Pierre Willems est un consul­tant indé­pen­dant, passionné, brillant expert et grand péda­gogue. Il a pour spécia­lité de décor­tiquer le système de la forma­tion et d’ac­com­pa­gner les acteurs de la forma­tion profes­sion­nelle notam­ment dans la mise en œuvre des diffé­rentes réformes.

Johann Vida­lenc

Respon­sable Finan­ce­ments et Certi­fi­ca­tions chez Unow

Après avoir travaillé en OPCO, il a rejoint Unow en 2020. Il accom­pagne les services forma­tion des entre­prises pour faci­li­ter l’ac­cès aux diffé­rents finan­ce­ments publics. Il déve­loppe l’offre certi­fiante de Unow, éligible au CPF, et pilote la démarche qualité interne. Enfin, il décrypte les évolu­tions de la forma­tion pour le grand public (écosys­tème, régle­men­ta­tions, finan­ce­ments).

Sabrina Douga­dos

Avocat asso­cié chez Fromont Briens – Droit de la forma­tion profes­sion­nelle

Experte en droit de la forma­tion profes­sion­nelle, elle a rejoint le cabi­net Fromont Briens au sein du pôle Forma­tion Profes­sion­nelle. Elle inter­vient notam­ment sur la réforme auprès des entre­prises et des orga­nismes de forma­tion

Pierre Monclos

DRH et Expert en Digi­tal Lear­ning, Unow

Pierre Monclos a rejoint Unow en 2014 pour créer les premiers SPOC pour la forma­tion profes­sion­nelle. Actuel­le­ment il occupe une double place dans l’en­tre­prise, DRH et expert en digi­tal lear­ning. Il accom­pagne notam­ment les entre­prises dans leurs stra­té­gies de digi­ta­li­sa­tion de la forma­tion et fait une veille appro­fon­die sur les évolu­tions RH liées au digi­tal. Il est aussi l’au­teur du blog RH42.co.

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