Le blog de Unow
Kit de survie de la formation professionnelle en ligne
L’entretien professionnel au cœur d'une stratégie de développement des compétences
L'entretien professionnel peut être un très bon outil, qui va aider le manager à comprendre l'intérêt de cette démarche, dans son entreprise et service.
Par Céline Delort - Le 2016 M02 18
L'entretien professionnel : La loi du 05 mars 2014
La réforme de la formation a mis en place un nouveau cadre juridique pour l'entretien professionnel à destination du salarié : la loi du 05 mars 2014.
Par Marine loyen - Le 2016 M02 08
Gagner au moins 1 heure par semaine dans la gestion de ses emails
Les mails, n’importe où, n’importe quand… c’est n’importe quoi ! Améliorez la gestion de vos emails et gagnez 1h par semaine.
Par Marine Loyen - Le 2016 M01 26
Formation gratuite à la digitalisation des RH
En 4 semaines, formez-vous aux nouveaux enjeux et opportunités apportés par le digital à la fonction RH
[Infographie] RH & Transformation digitale
A l’occasion de son MOOC Digital RH, Unow a interrogé les RH sur leur perception et leurs attentes à l’égard de ce grand changement.
Par Marine loyen - Le 2016 M01 18![[Infographie] RH & Transformation digitale](https://process.filestackapi.com/AqqyI62Sj2kg8UmdNTkwPz/security=policy:eyJleHBpcnkiOjQ2NjI0MDI1NjksImNhbGwiOlsicmVhZCIsInN0YXQiLCJjb252ZXJ0Il0sInBhdGgiOiIvKD8hcHJpdmF0ZSkifQ==,signature:201172125034855880d82083293eefe0f2b56fae4effce516d47a050efbca108/output=compress:true,quality:80/resize=width:452,height:248/https://cdn.filestackcontent.com/wIXoKQdxTFW8FaB61uOY "[Infographie] RH & Transformation digitale")
Bilan du MOOC Digital RH : qui a dit que les RH ne s’intéressaient pas au digital ?
Avec 9 000 inscrits, des taux de participation élevés et une communauté très active, la fonction RH a prouvé qu’elle s’intéressait de très près au digital.
Par Marine loyen - Le 2016 M01 18
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